Offres d’emploi à la CCMP
Les offres d’emploi :
- Chargé(e) d’opérations – contrat de projet
En tant que chargé(e) d’opération, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi du patrimoine communautaire. Sous la responsabilité du responsable du patrimoine, vos principales missions seront de participer à la conception et à la réalisation de la programmation pluriannuelle d’investissement de la collectivité, de définir les programmes et assurer le suivi des prestataires et des études et de piloter les opérations depuis l’appel d’offres jusqu’à la réception, en garantissant le suivi technique, administratif et financier.
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- Chargé(e) de projet assainissement
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice de l’eau, le chargé de projet a pour mission le pilotage et la mise en œuvre d’études et projets relevant de la compétence Eau potable de la CCMP. L’agent sera en charge d’assurer le suivi technique, administratif et financier de la partie « assainissement » de la DSP eau et assainissement. Il devra participer à l’élaboration des programmes annuels et pluriannuels de la collectivité et programmer le suivi technique administratif et financer des études et travaux de l’assainissement en lien avec la Directrice.
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- Directeur(trice) du Pôle « Ressources et Moyens Généraux »
Membre du comité de direction, vous jouerez un rôle central dans la mise en oeuvre des politiques publiques internes, avec une orientation forte sur les enjeux financiers et d’optimisation des ressources. À la tête d’une équipe pluridisciplinaire de 10 agents, vous encadrez les services finances, ressources humaines, commande publique, informatique, communication interne, accueil et secrétariat. Votre mission : piloter, structurer et impulser une dynamique d’efficience dans la gestion des moyens de la collectivité.
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- Alternance – Chargé(e) de communication digitale
Sous la responsabilité hiérarchique de la chargée de communication au sein de la Direction des Ressources et Moyen Généraux, vous avez pour principale mission de contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication numérique de la collectivité. Vous contribuerez à la définition de la stratégie digitale de la collectivité et sa mise en œuvre. Ainsi vous devrez gérer les sites internet de la collectivité et animer les réseaux sociaux de celle-ci. Vous serez également amené à créer et à diffuser des contenus digitaux.
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Alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à l’adresse rh@cc-miribel.fr avec en objet le titre de l’offre.