Offres d’emploi à la CCMP
Les offres d’emploi :
- Professeur(e) de basson
Enseignement du basson auprès des élèves de l’AMD. Participation aux séances « Orchestre à l’Ecole », et enseignement du basson à un groupe d’enfants du niveau élémentaire (CM1). Vous participerez à la concertation pédagogique et vous enseignerez le trombone, aux enfants, adolescents, adultes de l’Académie de Musique et de Danse de la CCMP, en cours individuel et/ou collectif, sur les 3 cycles du cursus. Vous assurerez le suivi, l’évaluation et l’orientation des élèves en relation avec la direction de l’AMD. Vous aurez en charge la conduite et l’accompagnement de projets pédagogiques, artistiques et culturels à dimension collective, innovants et interdisciplinaires en cohérence avec le projet d’établissement de l’AMD.
Pour avoir plus d’informations.
- Professeur(e) de trombone
Enseignement du trombone auprès des élèves de l’AMD. Participation aux séances « Orchestre à l’Ecole », et enseigner le trombone à un groupe d’enfants du niveau élémentaire (CM1- CM2) (présence le jeudi à partir de 14h00). Vous participerez à la concertation pédagogique et vous enseignerez le trombone, aux enfants, adolescents, adultes de l’Académie de Musique et de Danse de la CCMP, en cours individuel et/ou collectif, sur les 3 cycles du cursus. Vous assurerez le suivi, l’évaluation et l’orientation des élèves en relation avec la direction de l’AMD. Vous aurez en charge la conduite et l’accompagnement de projets pédagogiques, artistiques et culturels à dimension collective, innovants et interdisciplinaires en cohérence avec le projet d’établissement de l’AMD.
Pour avoir plus d’informations.
- Alternant communication
Sous la responsabilité hiérarchique de la chargée de communication au sein de la Direction des Ressources et Moyen Généraux, le Chargé de communication en alternance contribue à la mise en œuvre des actions de communication de la CCMP. Il collabore également à l’élaboration de la stratégie de communication interne et externe de la collectivité et à la mise en œuvre des plans d’actions.
L’alternant participe aux différents réseaux de communication en lien étroit avec la chargée de communication et les différentes directions, en assurant la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication.
Pour avoir plus d’informations.
- Gestionnaire comptable polyvalent
Sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service, le/la futur(e) gestionnaire comptable, assurera la comptabilité d’engagement en recettes et dépenses pour les sections Fonctionnement et Investissements, et suivi des crédits.
L’agent aura la charge de vérifier la validité des devis, contrats et marchés, et vous assurerez la conformité des pièces (factures et autres PJ).Vous participerez activement à la construction budgétaire et aux opérations de fin d’année (report, rattachement des charges et produits) et réaliserez les déclarations liées à la TVA.
Pour avoir plus d’informations.
- Animateur(trice) contrat territoire lecture – contrat de projet
Transformez votre passion pour la lecture et la culture en une carrière enrichissante ! La Communauté de Communes de Miribel et du Plateau (CCMP) recherche un(e) animateur(trice) du Contrat Territoire Lecture pour dynamiser l’accès à la lecture sur notre territoire.
Nous vous offrons la possibilité d’acquérir un rôle clé et polyvalent : vous serez au coeur de la structuration du réseau des bibliothèques et de la mise en oeuvre du Contrat Territoire Lecture. Vous participerez à des événements culturels majeurs tels que « Quais du polar », « Printemps des arts », « Partir en livre », et bien d’autres !
Pour avoir plus d’informations.
- Chargé(e) d’opérations – contrat de projet
En tant que chargé(e) d’opération, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi du patrimoine communautaire. Sous la responsabilité du responsable du patrimoine, vos principales missions seront de participer à la conception et à la réalisation de la programmation pluriannuelle d’investissement de la collectivité, de définir les programmes et assurer le suivi des prestataires et des études et de piloter les opérations depuis l’appel d’offres jusqu’à la réception, en garantissant le suivi technique, administratif et financier.
Pour avoir plus d’informations.
- Assistant(e) administratif
Sous l’autorité de la directrice de l’eau, l’assistant(e) administratif a pour mission la gestion administrative du pôle comprenant l’échanges d’informations avec les agents du pôle et le directeur, les relations avec les services intercommunaux et municipaux et les relations avec d’autres collectivités, partenaires publics, institutions privées, entreprises, associations. Sous l’autorité de la Directrice des Ressources et moyens généraux l’assistant(e) administratif a pour mission la gestion administrative du pôle et participera à la vie des assemblées de la collectivité.
Pour avoir plus d’informations.
- Musicien(ne) intervenant en milieu scolaire
Sous l’autorité hiérarchique du Chef de service Sport Education, le musicien intervenant en milieu scolaire encadre et enseigne des activités musicales dans les écoles maternelles et élémentaires, et les structures petite enfance (multi-accueils et relais d’assistantes maternelles) du territoire de la CCMP et participe à leur rayonnement.
Pour avoir plus d’informations.
- Chargé(e) de mission mobilité – transport urbain
Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et dynamique, vous serez sous la responsabilité du Directeur aménagement et développement durable (ADD). En position de chef de projet ou en appui du Directeur vous assurerez le pilotage des politiques communautaires dans le domaine des mobilités durables et de l’organisation du transport urbain et des services liés. Vous assurerez le suivi du bon fonctionnement, de l’évolution de l’offre et de la qualité de services du réseau de transport urbain. Vous assurerez également le suivi financier et comptable du budget annexe transport et du budget mobilité.
Pour avoir plus d’informations.
- Chargé(e) de projet assainissement
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice de l’eau, le chargé de projet a pour mission le pilotage et la mise en œuvre d’études et projets relevant de la compétence Eau potable de la CCMP. L’agent sera en charge d’assurer le suivi technique, administratif et financier de la partie « assainissement » de la DSP eau et assainissement. Il devra participer à l’élaboration des programmes annuels et pluriannuels de la collectivité et programmer le suivi technique administratif et financer des études et travaux de l’assainissement en lien avec la Directrice.
Pour avoir plus d’informations.
- Agent(e) technique polyvalent saisonnier
Sous l’autorité du responsable du Service Technique et du Chef d’Equipe, vous aurez pour mission de venir appuyer l’équipe en place durant la période estivale. Vous devrez assurer la propreté des voiries communautaires, des extérieures des sites administratifs et sportifs communautaires. Vous serez en charge de la mise en place des diverses manifestations et d’assurer le transport de divers matériels. Vous aurez la charge d’effectuer de petits travaux d’entretien, amélioration, aménagement, tous corps d’état confondus.
Pour avoir plus d’informations.
Cette annonce vous correspond ?
Alors n’hésitez plus et envoyez-nous votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à l’adresse rh@cc-miribel.fr avec en objet le titre de l’offre.